В Академии государственного управления проведен круглый стол на тему «Сингапурский опыт подготовки руководителей для органов центрального и местного государственного управления».

На мероприятии было отмечено, что подготовка руководящих кадров по инновационной системе образования Сингапура прошла успешно.

Школа государственной политики имени Ли Куан Ю обладает уникальным опытом в повышении квалификации государственных служащих. Об этом также свидетельствуют эффективные образовательные программы подготовки руководителей государственного управления, а также программы ведущих университетов и специализированные курсы по государственному управлению и лидерству. Обучение направлено на развитие стратегического мышления, коммуникативных способностей и навыков принятия решений в условиях неопределенности. Налажено использование технологий, прикладных исследований, международной практики, обмена опытом с другими странами. Непрерывное профессиональное развитие руководящих кадров осуществляется посредством семинаров, конференций и других мероприятий.  Особое внимание уделяется этике и прозрачности в государственном управлении. Это находит отражение в образовательных программах и тренингах для будущих руководителей. 

[gallery-17809]

В целом успешный опыт Сингапура в подготовке руководителей государственного управления обусловлен комплексным подходом к образованию, акцентом на компетентность и инновации, а также этикой и прозрачностью в управлении.

Эти и другие особенности обсуждались за круглым столом. Как отмечалось, важно не только изучать лучший опыт, но и применять его на практике.

 Н. АБДУРАИМОВА, корр. УзА