Министерство энергетики Республики Узбекистан совместно с Азиатским банком развития провело учебный семинар, посвященный широкой пропаганде гендерного равенства в организациях топливно-энергетического  комплекса.

В мероприятии приняли участие  ответственные сотрудники по осуществлению гендерной политики в Министерстве энергетики, акционерных обществах “Узбекнефтегаз”, “Узтрансгаз”, «Национальные электрические сети Узбекистана», «Региональные электрические сети», “Узбекгидроэнерго”, “Узкимёсаноат”, Республиканском совете профсоюза работников энергетики, нефтегазовой отрасли и геологии, Агентстве по развитию и регулированию  рынка энергетики.

Целью учебного семинара стало определение необходимых мероприятий по рассмотрению и осуществлению гендерной стратегии в рамках программы реформирования сферы энергетики. Как было отмечено, политика гендерного равенства является комплексом мероприятий, направленных на создание равных возможностей во всех сферах, как для мужчин, так и для женщин. Она предусматривает устранение неравенства на рынке труда, в образовании, политике, экономике и социальной жизни. Ее основной целью является равная оценка вклада каждого человека в  социальное и экономическое развитие. В этом процессе важную роль играют такие меры, как инновационный подход, повышение квалификации и совершенствование законодательства.

В ходе мероприятия обсуждались новые подходы и идеи,  направленные на повышение вклада женщин в развитие топливно-энергетической сферы. В завершение учебного семинара был разработан новый проект гендерной политики сферы, рассчитанный на последующие пять лет.

Н.ЗИЁДУЛЛАЕВА, корр. УзА.