Медиация – способ урегулирования споров,  возникающих из гражданских правоотношений, в том числе в связи с осуществлением предпринимательской деятельности, а также индивидуальных трудовых споров и споров, возникающих из семейных правоотношений, при содействии медиатора на основе добровольного согласия сторон в целях достижения ими взаимоприемлемого решения.

На актуальные вопросы о медиации ответил помощник судьи Ташкентского межрайонного административного суда Голиб Абдуллаев.

– В соответствии с Законом «О медиации», медиация может быть применена во внесудебном порядке, в процессе рассмотрения спора в судебном порядке, до удаления суда в отдельную (совещательную) комнату для принятия судебного акта, а также в процессе исполнения судебных актов и актов иных органов, – говорит Г. Абдуллаев. – Медиация может быть применена и в процессе рассмотрения спора в третейском суде до принятия его решения.

– Каков порядок применения медиации?

– Между сторонами составляется письменное соглашение, определяющее порядок применения медиации. Оно может содержать сведения об условиях разрешения спора путем медиации, предмете спора, порядке медиации, условиях участия сторон в  расходах, связанных с ее проведением, а также сроках проведения процедуры  медиации.

– Кто является участниками медиации?

– Участниками являются медиатор и стороны – физические и юридические лица. Медиация может иметь место между двумя и более сторонами, а также проводиться одним или несколькими медиаторами. Стороны участвуют в медиации лично или через своего представителя в соответствии с законодательством.

– Кто такой медиатор и каковы его обязанности?

– Медиатор – лицо, привлекаемое сторонами для проведения медиации. Его деятельность может осуществляться на профессиональной или непрофессиональной основе. Осуществлять деятельность медиатора на профессиональной основе может лицо, прошедшее специальный курс обучения по программе подготовки медиаторов, утверждаемой Министерством юстиции Республики Узбекистан, а также внесенное в Реестр профессиональных медиаторов. Профессиональный медиатор оказывает услуги по разрешению взаимных споров на основании медиативного соглашения со сторонами, на возмездной или безвозмездной основе. Осуществлять деятельность медиатора на непрофессиональной основе может лицо, достигшее 25 лет и давшее согласие на выполнение обязанностей медиатора. Непрофессиональный медиатор оказывает услуги бесплатно.

При проведении процедуры медиации медиатор  проводит встречи как со всеми сторонами одновременно, так и с каждой из сторон в отдельности, может предоставлять им устные и письменные рекомендации по разрешению спора. Он должен разъяснить сторонам цель медиации, их права и обязанности. Медиатор может действовать только с согласия сторон и использовать законные средства и способы убеждения для достижения взаимоприемлемого соглашения по спору.

– В каких случаях медиация прекращается?

– Медиация прекращается, если стороны заключили медиативное соглашение, невозможно достичь взаимоприемлемого решения в отношении спора или  по заявлению какой-либо стороны об отказе от продолжения медиации, а также после окончания сроков проведения процедуры медиации.

Беседовала 
Гульноза Бабаева, 
корр. УзА.