Шерзод Исохонов: Мы можем конкурировать с зарубежными компаниями
Устойчивое развитие горнодобывающей промышленности зависит от современных инженерных решений, надежной инфраструктуры и высококвалифицированных специалистов. В частности, технические возможности специализированных компаний имеют важное значение при строительстве шахт для освоения месторождений, оснащении их необходимым оборудованием и эффективной организации рабочих процессов.
В этом отношении будущее отрасли напрямую связано с повышением потенциала местных компаний, эффективным применением накопленных знаний и расширением международных связей.
Наша беседа с исполнительным директором компании «Шарк шахта куриш» Шерзодом Исохоновым была посвящена направлениям деятельности предприятия, реализуемым проектам, производственным возможностям, условиям, созданным для сотрудников, и перспективам обмена опытом с зарубежными компаниями.
– Прежде всего, расскажите, пожалуйста, об истории создания компании, основных направлениях вашей деятельности. Какие услуги вы предлагаете в горнодобывающей промышленности?
– Наша компания была основана в 2023 году и специализируется на комплексном проектировании месторождений, строительстве шахт, а также их оснащении и модернизации.
При этом наши специалисты ведут свою деятельность в Узбекистане еще с 2009 года.
На сегодняшний день на предприятии трудятся более 180 сотрудников. Мы обладаем всеми необходимыми разрешениями, лицензиями и сертификатами для осуществления деятельности. Наличие возможности работать во всех регионах Узбекистана служит важной основой для реализации проектов в различных частях страны.
В настоящее время мы ведем строительство вентиляционной шахты на руднике Хандиза, расположенном в Сариасийском районе Сурхандарьинской области. Эта шахта предназначена для подачи свежего воздуха в рудник. Подобные объекты являются частью необходимой инженерной инфраструктуры в горнодобывающих процессах.
– Строительство шахт – сложный технический процесс, требующий квалифицированных кадров, современных технологий и особого внимания к безопасности труда. Каким образом в компании обеспечивается реализация технического потенциала и создание комфортных условий труда для сотрудников?
– Поскольку наша основная специализация – это шахтостроение, мы располагаем всеми необходимыми технологиями и техническими возможностями в данном направлении. В каждом проекте важно организовать работу в строгом соответствии с установленными требованиями. Вместе с тем мы уделяем особое внимание созданию комфортных условий для наших работников.
Для офисных сотрудников предусмотрена отдельная столовая, а для сотрудников, работающих на объектах, организованы спальные места, душевые, сауна и тренажерные залы. Они обеспечиваются пятиразовым питанием. При этом помимо завтрака, обеда и ужина предусмотрены также легкие перекусы.
Для нас важно, чтобы у сотрудников были необходимые условия для работы, отдыха и повседневных нужд.
– В горнодобывающей сфере важное значение имеет расширение технических возможностей местных предприятий и развитие международного сотрудничества. По каким направлениям ваша компания ведет работу с зарубежными партнерами?
– Международное сотрудничество играет важную роль в деятельности нашей компании. Например, по части оборудования мы в основном работаем с Китаем. Также у нас налажено сотрудничество с Таджикистаном. Часть необходимой продукции мы закупаем в Таджикистане, а другую – в Узбекистане.
Подобное сотрудничество важно для своевременной поставки оборудования и материалов, необходимых для рабочего процесса. В то же время существует возможность использовать местную продукцию и развивать связи с отечественными предприятиями.
Наша деятельность охватывает проекты, связанные с добычей различных полезных ископаемых, таких как уголь, золото, железо, вольфрам и медь.
– Способны ли компании Узбекистана конкурировать с зарубежными предприятиями? Как вы относитесь к развитию международного обмена опытом?
– С точки зрения возможностей и условий компании в Узбекистане ничуть не уступают частным предприятиям в других странах. Мы можем успешно конкурировать и по опыту, и по технической базе, и по проектированию.
Однако это не значит, что нет необходимости изучать опыт других государств. Любая компания должна работать над собой, осваивать новые подходы и регулярно повышать свой профессиональный потенциал. Именно поэтому мы считаем международный обмен опытом крайне важным.
Например, существуют возможности для сотрудничества с предприятиями Казахстана, обмена опытом с их специалистами, взаимной отправки сотрудников на стажировку.
Благодаря обмену опытом появляется возможность приобрести новые знания и навыки, а также взглянуть на рабочие процессы под другим углом.
– Компания впервые принимает участие в 20-й юбилейной международной выставке «Горное дело, металлургия и металлообработка – MiningMetals Uzbekistan 2026». Каких результатов вы ожидаете от этого мероприятия?
– Действительно, мы участвуем в выставке впервые. В прошлые годы из-за большого объема работы мы не смогли принять участие в подобных мероприятиях. Планируем установить новые связи и изучить возможности сотрудничества.
Данная выставка значима тем, что здесь можно наладить деловые контакты с местными и зарубежными компаниями, осуществляющими деятельность в горнодобывающей сфере, а также с поставщиками оборудования. Помимо этого, выставка служит важной площадкой для обмена опытом.
Беседовала
Насиба Зиёдуллаева,
корр. УзА
